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2008年8月，對于全中國人民來說都是一個綻放激情和夢想的日子，而在這樣的日子里，在烈陽如火的廣州，我們同樣感受了火熱的激情和創造——由三菱電機自動化發起并獨家贊助的第二屆“三菱電機自動化杯”大學生自動化科技創新設計大賽決賽于華南理工大學如火如荼地展開，25支進入決賽的參賽隊伍展成果、辯理論，展開最后激烈的角逐，而三菱電機自動化（上海）有限公司董事總經理富澤克行先生也親臨大賽現場，一一參觀各參賽隊伍的創新成果，本刊記者也借此機會與其進行了一番暢談。
助力中國自動化人才培養
近年來，中國經濟高速發展促進了中國大型工程、基礎建設、制造業的高速發展，同時也帶來了對工程型工科人才需求的快速上升。加強學生創新意識、注重實踐能力培養成為了當前高等教育教學改革的重要內容之一。以競賽為載體，推動大學生的課外科技活動，將對深入開展高等學校教學改革，促進學生基礎知識教育與綜合能力培養、理論與實踐的有機結合等方面起到積極地推動作用。為此，三菱電機自動化（上海）有限公司與其所有合作大學共同發起，決定從2007年起每年開展一次面向高校在校學生（包括本科生、研究生和高職生）的科技活動——“三菱電機自動化杯”大學生自動化科技創新設計大賽，為優秀人才脫穎而出創造條件。在第一屆大賽于南京成功舉辦之后，此次大賽不但在比賽規模上進一步擴大，讓更多的院校參與進來，而且此屆大賽更以“節能 環保 高效”為主題，緊貼中國當前發展主題，更彰顯其社會意義。
采訪中，剛剛離開比賽現場的富澤克行先生顯然還沉浸在參觀當中所感受到的激情與喜悅當中，他興奮地說道：“從參加此次大賽的參賽隊伍所表現出的激情和創造力，讓我們感受到他們對于自動化技術這一正在學習而未來即將從事的行業的真正的熱愛，這對于中國自動化行業的發展來說是積極的。此屆大賽之所以增加主題的限制，就是希望通過比賽使未來的自動化人才在高校學習當中就能夠了解當前的市場需求和未來自動化技術的應用方向，讓他們思考如何利用所學習的自動化知識來實現這些目標，這對于他們未來的成長無疑將帶來積極的影響。非常高興三菱電機自動化能夠為中國自動化人才的培養貢獻自己的力量，未來我們將在中國進一步擴大和深化這一活動，我們將努力做得更好。”
事實上，三菱電機自動化多年來一直關注中國自動化人才的培養，支持中國的教育事業。“三菱電機自動化大學合作項目”于2005年啟動并已初見成果，目前已和十幾所高校建立正式、全面的合作關系，建立了包括FA、CNC實驗室、激光加工實驗室、CC-Link實驗室/測試中心在內的16個大學實驗室，三菱電機自動化向這些實驗室無償捐助了最先進的自動化設備，包括PLC、變頻器、CC-Link現場總線產品、網絡控制系統、運動控制及伺服系統等產品。捐助設備價值近三千萬元人民幣。
探詢三菱電機如此大力度投入中國高等教育的原因，富澤克行先生的回答非常明確：“三菱電機自動化（上海）有限公司作為中國企業的一員，我們理所應當要回報于中國社會，助力中國自動化技術的進步，為中國的自動化產業的發展作出自己應有的貢獻，這一理念是我公司五條經營方針的首條，是三菱電機自動化作為一個企業的社會責任感的體現。”
致力中國自動化市場
對于自動化企業來說，“三菱電機”是一個豐碑式的品牌。在近90年的歷史中，始終致力于高端技術及應用的研究開發，產品涉及PLC、變頻器、伺服系統、數控系統和放電加工機、激光加工機等多類產品。各系列的產品廣泛應用于世界各地的生產工廠，先進而高可靠的品牌形象早已深入人心。三菱電機1966年進入中國市場，42年間，一直不懈努力為中國用戶提供高質量，高可靠性，高性價比的產品，以及最適合客戶需求的整合解決方案，支持中國制造業的不斷發展。
2005年6月，富澤克行先生出任三菱電機自動化（上海）有限公司董事總經理，開始了精彩的中國之旅。三菱電機自動化近年來在中國市場始終保持高速增長，銷售額連年在除日本本土之外的海外銷售公司名列第一。三菱電機自動化在FA領域，特別是小型PLC的市場份額具有絕對的優勢，據富澤克行先生介紹，中國市場的小型PLC市場份額高達40%。
談到三菱電機在中國市場取得這樣非凡業績的成功因素，富澤克行先生認為主要有三點原因：“第一，三菱電機始終將如何滿足客戶、市場的需求放在首要位置，這一理念并不是三菱的獨創，但三菱電機對于這一理念的體現不僅僅在產品上，而是將其真正融入到每一個產品開發，每一個解決方案的提出，和每一次售前或售后的技術服務當中。
第二，三菱電機是全球少數的綜合產品供應商之一，具有非常豐富的產品線，這也是三菱電機一直以來非常引以為豪的。雖然如此，但不同于歐美一些綜合產品供應商建議用戶進行“從上而下”整套系統的更換，三菱電機倡導“從下而上”，針對客戶的需求進行系統的局部改善，來幫助客戶提高生產效率，這也是三菱電機自動化以用戶所需為本，為保護用戶的既有投資，保證他們以最經濟的支出來最大程度地優化相關配套設施建設所作出的努力。
第三， 三菱電機自動化和每個行業中的龍頭用戶保持很好的關系，能夠根據這些客戶發展的需要，提供具有針對性的產品和解決方案，使他們所生產的產品具有更高的附加值，在市場競爭中更具競爭力。”
贏得未來的制造業解決方案：e-F@ctory
為用戶提供整體解決方案已經成為近年來自動化廠商的共同發展方向，而對于三菱電機這樣的綜合產品供應商來說，在此方面顯然更具優勢。2006年，三菱電機推出了“整合FA”的理念，也就是e-F@ctory解決方案的核心。通過“整合FA”降低企業的綜合成本，將整個制造系統的各個設備進行橫向整合，實現設備間的無縫通訊，同時，縱向將企業信息管理系統與FA控制系統之間進行整合，通過MES接口實現ERP系統與FA控制系統之間的數據共享。2007年，三菱電機將已經在日本成功應用的FA整合解決方案e-F@ctory引入中國，從與制造業相同的角度、相同的立場、相同的環境，提出生產現場的最優化和柔性化。
e-F@ctory最重要的就是縱向聯系，這種縱向的聯系指的是信息層和控制層之間的聯系，上位的生產管理系統和各產品之間的聯接，具體說來，現在通常的系統結構是現場設備的信息及相關數據通過控制器傳輸到上位機，利用組態軟件進行監控和管理。而現在通過MES接口模塊，所有設備的信息和參數可以直接轉換為上層ERP系統可識別的信息，實現控制系統與企業信息管理系統的無縫鏈接，使用戶能快速簡便地了解到生產中的問題所在，從而優化生產過程。另外，e-F@ctory為用戶提供了一個軟件平臺，客戶可以根據其行業特色自己進行后期編程，使系統更加靈活實用，實現了系統的柔性化設計。
富澤克行先生透露：“e-f@ctory已經在半導體、汽車、印刷等領域的企業中得到了廣泛的應用。三菱電機名古屋制作所的伺服工廠通過運用e-f@ctory，實現了設備的運轉率提高190%，制造周期縮短60%，加工時間縮短40%，系統成本降低65%，效益顯著。”
整合創新：iQ Platform
采訪中富澤克行先生特別向記者提到了三菱創新的整合開發平臺iQ Platform，e-F@ctory是將信息層和控制層之間進行縱向整合。iQ Platform則是將工程環境、控制器和PLC控制網絡MELSECNET、伺服控制網絡SSCNET、以及現場總線CC-Link等網絡之間的橫向整合。橫向整合重點在對FA控制系統的整合，提出硬件平臺的整合和軟件開發環境的整合。硬件平臺的整合提到通過以太網、MELSECNET控制網絡、現場總線CC-LINK、以及伺服控制網絡SSCNET將PLC, 變頻器、伺服系統、CNC、機器人等產品通過一個硬件平臺來連接，從而簡化系統配置、易于調試。
眾所周知，目前三菱PLC采用的編程軟件是GX Developer，而人機界面有人機界面的作圖軟件GT Designer，運動控制器有運動控制器的支持軟件MT Developer，工程師需要在不同的軟件環境中進行軟件開發，以及仿真調試。這就造成開發周期的延長。
iQ Platform 將PLC、運動控制器、GOT不同產品的開發環境整合為一個開發平臺。職責不同的工程師能夠在同一個平臺上進行開發，程序開發模塊化，便于再次利用，同時對數據進行一元化管理，同一軟元件的定義是通用的，這樣方便多個工程師同時進行開發，便于程序的整合，因此縮短開發周期，降低了開發成本。
“30%”和“第一”
采訪最后，記者問及三菱電機自動化在中國市場未來發展的目標，富澤克行先生的答案出乎意料的直白：“三菱電機希望在不遠的將來實現在中國FA領域擁有30%的市場份額，成為FA產品綜合供應商的No.1。銷售額超過日本成為包括日本本土公司在內的全球的第一名。”
這樣的直白正是體現了成竹在胸的信心，這位1983年即加入三菱電機，服務三菱電機FA事業達25年的元老堅信中國市場將賦予他更多的激情：“實現這樣的目標并不是一件容易的事，在中國我們有更多更強勁的競爭對手，但中國市場具有非常大的發展潛力，由于能源、原材料以及人力成本的提高，高能耗以及低效的制造企業將缺少競爭力，目前整個中國都致力于節能降耗與環保，這對于三菱電機自動化都意味著機遇和挑戰。”
后記：采訪的第二天在此次大賽落下帷幕的頒獎典禮上再次見到富澤克行先生，他流利的中文致詞除了令人驚嘆也讓人感受到他對于中國的由衷的熱愛。頒獎典禮上，隨著各獎項的頒出，收獲的喜悅洋溢全場，也更加激發出所有參與者對于科技創新的激情。激情創造未來，相信對于那些沉浸于實踐創新的年輕面孔如此，對于這位傾情于競爭激烈的中國市場的睿智長者也是如此，讓我們共同期待他帶領的三菱電機自動化在中國即將創造出的未來！
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