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IT業(yè):逆勢搶人 冬季儲才
  • 作者:孫琎
  • 點擊數(shù):417     發(fā)布時間:2008-11-19 22:39:07
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  金融危機(jī)導(dǎo)致大批企業(yè)裁員以及緊縮招募新員工之際,國內(nèi)一些IT企業(yè)卻開始發(fā)動大規(guī)模的校園招聘計劃。

  “我們要逆勢跟跨國公司搶人?!眹鴥?nèi)最大的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)騰訊(00700.HK)聯(lián)席首席技術(shù)官熊明華表示,去年騰訊就與微軟、Google、IBM等在招聘高端人才方面進(jìn)行了競爭,例如有很多北大、清華等高校的優(yōu)秀畢業(yè)生被騰訊吸引過來了,相信今年吸引應(yīng)屆優(yōu)秀人才的形勢更好。

  盛大等相關(guān)企業(yè)也認(rèn)為,“冬天”正是增加人才儲備的時機(jī)。

  招聘規(guī)模不減反擴(kuò)

  熊明華的心態(tài)在中國IT產(chǎn)業(yè)并不是個例。國內(nèi)最大的網(wǎng)游企業(yè)盛大(SNDA.NASDAQ)人力資源總監(jiān)李海波表示,近期啟動的盛大2009年校園招聘計劃,將是盛大有史以來推廣規(guī)模最大、招聘人數(shù)最多、人才待遇條件最優(yōu)厚的校園招聘會。

  盛大這次校園招聘活動將歷時兩月,走遍哈爾濱工業(yè)大學(xué)、西安交通大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、上海交通大學(xué)、武漢大學(xué)等各大高校。

  盛大高級副總裁張燕梅表示,在危機(jī)中安然生存的企業(yè),如果能夠為優(yōu)秀人才及時提供可持續(xù)發(fā)展的環(huán)境,則不僅能成為人才的“避風(fēng)港”,而且能成為人才的“蓄水池”。
 
  張燕梅透露,盛大吸引優(yōu)秀人才的政策包括全面的薪酬福利計劃,盛大還為從主管到經(jīng)理級的骨干員工建立了一筆“車房基金”。此外,盛大還會提供職業(yè)發(fā)展通道、行業(yè)權(quán)威培訓(xùn)項目等。

  而騰訊在9月中旬就展開校園巡講,宣布將從深圳等全國17個城市40余所高校招聘700名新員工,比去年增加100人,工作崗位涵蓋軟件工程、產(chǎn)品策劃、網(wǎng)頁及UI美術(shù)設(shè)計、專利管理等,并派出了以聯(lián)席首席技術(shù)官熊明華為首的高管團(tuán)隊全權(quán)負(fù)責(zé)今年的應(yīng)屆生招聘工作。


  “應(yīng)屆生一直是騰訊最主要的人才來源?!毙苊魅A透露,目前騰訊的5000名員工中,有近一半人是應(yīng)屆畢業(yè)加入的,騰訊目前的很多中層管理干部、技術(shù)總監(jiān)、產(chǎn)品總監(jiān)等骨干,都是應(yīng)屆畢業(yè)生在三四年中成長起來的。

  中興通訊招聘負(fù)責(zé)人表示,隨著今明兩年國內(nèi)3G市場的啟動和國際市場拓展深化,中興通訊希望為公司盡早圈定“人才池”。

  這些擴(kuò)招企業(yè)的背后都有業(yè)績數(shù)據(jù)的支撐。同樣,百度今年的校園招聘總數(shù)達(dá)600多人,是有史以來人數(shù)最多的一次,百度校園招聘負(fù)責(zé)人表示,百度還首次招聘管理培訓(xùn)生,以滿足發(fā)力搜索引擎服務(wù)對管理人才的需求,將大幅度地為其11個核心技術(shù)部門注入新的血液。

  熊明華表示,對于優(yōu)秀人才,騰訊CEO馬化騰都會親自參與面試和招聘過程,去年的數(shù)據(jù)顯示,剛畢業(yè)的優(yōu)秀博士生在騰訊入職年薪可達(dá)35萬。

  儲蓄之道

  事實上,在全球經(jīng)濟(jì)低潮期,我國高校畢業(yè)生人數(shù)2008年再創(chuàng)歷史新高,達(dá)到559萬人,相比去年增加64萬人。

  中興通訊招聘負(fù)責(zé)人對此認(rèn)為,招聘競爭對手的需求減少,加上人才供給的擴(kuò)大,正適合中興進(jìn)行全國高校“圈人”計劃。

  “公司的高速發(fā)展帶動了企業(yè)對人才的需求。由于國內(nèi)三大運營商已先后啟動3G建設(shè),以及中興通訊國際業(yè)務(wù)的需要,今年引進(jìn)重點集中在研發(fā)人員和小語種人才等方向。”中興通訊招聘負(fù)責(zé)人表示,隨著中國3G招標(biāo)的展開,中興通訊將再次迎來公司的高速增長期。

  熊明華認(rèn)為,不管是研究生還是博士,如果到一個公司一年都沒有自己獨立的項目可以做,就會落后。因為IT業(yè)的發(fā)展太快了,一兩年都沒有好項目的話,畢業(yè)生本身的競爭力和軟實力就會下降。而騰訊則擁有包括即時通訊、網(wǎng)絡(luò)游戲、搜索、SNS、電子商務(wù)、無線、運營等在內(nèi)的十個平臺,為畢業(yè)生提供了很多的機(jī)會。

  熊明華表示,中國的互聯(lián)網(wǎng)在整個發(fā)展過程中,和世界先進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)公司的差距是相對比較小的,也就是說在中國的互聯(lián)網(wǎng)公司里,畢業(yè)生可以接觸到最先進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、產(chǎn)品和管理。

  “作為覆蓋2億網(wǎng)民、占據(jù)近70%市場份額的搜索引擎公司,百度的快速發(fā)展也為工程師們提供了成長空間?!卑俣榷麻L兼首席執(zhí)行官李彥宏親自上陣,在華中科技大學(xué)進(jìn)行演講,上千學(xué)生前去聽講。

 

 

 

 

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