臺達5月3日榮獲由臺灣《遠見雜志》主辦的第十二屆《遠見雜志》“企業社會責任獎”兩項大獎:在公司治理、環境保護與社會參與等面向,以優異的整體績效表現獲得年度大調查電子科技組首獎;巴黎氣候變化大會(COP21)中展現綠色建筑推動經驗的“Delta21 @ COP21”倡議活動,則獲得杰出方案環境友善組首獎。此為臺達連續四年榮獲“遠見企業社會責任獎”雙料首獎。
圖一 臺達連續四年榮獲臺灣《遠見雜志》企業社會責任獎雙料首獎,吳敦義先生(左)頒贈臺達創辦人鄭崇華獎座
臺達集團創辦人鄭崇華表示:感謝評審們的肯定。臺達重視企業社會責任發展,善盡國際企業公民責任,于2015年推動多項重要項目:面對氣候暖化危機,以實際行動率先企業自主減排,提出2020年整體用電密集度 (度電 / 百萬美元產值)再減少30%的新目標;擴大投入巴黎氣候變化大會,參與國際論壇,舉辦“Delta21 @ COP21”綠色建筑展覽,分享綠色建筑節能經驗;推出線上開放式課程平臺- DeltaMOOCx,利用數字學習,培育技職人才。
圖二 吳敦義先生(左)頒贈臺達基金會執行長郭珊珊獎座
為減緩氣候暖化,在企業自主減排上,臺達主要廠區用電密集度達成2014年相較2009年下降50%的首次目標外,再次承諾,設定用電密集度2020年較2014年再減少30%的新目標,擴大管理范圍并全員參與。同時,在巴黎氣候變化大會舉辨前夕發布“臺達氣候行動方案專書”,傳達對環境保護的承諾,以電力電子核心技術為基礎,全球運營布局為推動據點,投入前瞻性的創能、儲能與節能產品開發,提供更具減排效益的方案,以期發揮影響力。
臺達遠赴巴黎氣候變化大會COP21現場,將過去十年打造21棟綠色建筑的經驗,帶到法國巴黎,舉辦“Delta21 @ COP21”綠色建筑展,完整呈現臺達在節能與綠色建筑的具體成果,讓國際社會看見企業在降低建筑能耗與環境教育的努力。同時,在國際氣候論壇上,呼吁各國重視提升能源使用效率,打造可持續發展的城市。能夠在國際氣候會議上,對聯合國的成員與環境意見領袖分享臺達經驗,發揮企業影響力,是一個十分難得的機會。
圖三 (由左至右)臺達創辦人鄭崇華、基金會執行長郭珊珊、發言人暨企業信息部協理周志宏、與基金會副執行長張楊乾
此外,臺達積極推動職業技術與自動化領域的在線開放式課程平臺- DeltaMOOCx,希望能作為一個媒介,讓老師們運用在線科技,發揮自身的影響力,提供更多的學生擁有更豐富的學習資源,提升學習動機與成效,培育科技人才,進而縮短城鄉差距,產業發展與職業技術體系密切銜接。目前,DeltaMOOCx已積累約1200支教學視頻、超過20萬人次瀏覽量、45所學校加入、8000多人注冊。
第12屆《遠見雜志》企業社會責任獎,分為“CSR年度大調查”與“杰出方案”兩大類。“CSR年度大調查”分為電子科技、傳產制造、金融與服務四個組別;“杰出方案”分為幸福企業、環境友善、教育推廣、公益推動四個組別。本屆共131家企業投遞282件方案。