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資訊頻道1月25日，來自各中心部門101名新當選的職工代表和28名列席代表(其中邀請4位來自一線優秀員工的父母)參加了第二屆一次職工代表大會會議。本次職代會的主題，貫徹公司年會精神，沿著“追求卓越之路，建功2011，給力2020”為主線，以實現我們的CS3.0戰略目標，團結和動員廣大員工用奉獻開拓希望、用努力鑄就輝煌、用創新引領未來，為推動公司各項工作和目標順利完成再立勛功。
職代會上，集團公司海外銷售總監Mr. Massmnn 在致辭中首先對職代會召開表示祝賀，感謝中國公司員工為集團公司所作的努力和貢獻，接著向職工代表們介紹了集團公司CP2.0戰略意義及集團公司未來發展目標。
工會主席鄭巧林回顧了過去五年工會/職代會所做的工作，總結了2010年工會工作取得的成績和存在的問題，確定了2011年工會/職代會工作的指導思想和工作目標，號召全體職工代表要充分發揮模范帶頭作用，身先垂范，團結身邊的員工，堅定信心，全力以赴應對各種困難和挑戰，用自己的實際行動，給力集團公司CP2.0和我們的CS3.0，為實現我們心中的夢想而努力奮斗。
本次職代會對《員工守則》有關“勞動紀律”部分修訂作簡要說明，并張榜公示；表彰了江寧開發區評選的“工人先鋒號”、“巾幗標兵崗”先進員工和先進集體。獲獎的先進員工代表夏靜、馬冀祥在表彰會上結合自己的親身體會向職工代表們作交流發言，他們的發言有一個共同點，那就是為自己能夠成為一名菲尼克斯人感到自豪和驕傲。公司領導為連續為公司服務并做出貢獻十周年的員工頒發了紀念勛章。
最后，中國公司新任掌門人顧建黨總裁在職代會上作了熱情洋溢的講話，他在講話中充分肯定了工會/職代會所發揮的作用，對工會/職代會在追求卓越之路，實現新夢想的工作中提出了非常中肯而又寶貴的意見和期望。顧總的講話從公司未來發展到人本管理；從未來發展戰略的CP2.0＆CS3.0到共享、共贏新夢想的果實，令人鼓舞，催人奮進。
北京市公安局海淀分局備案號：11010802023656號