3月18日下午,“全國廠務公開民主管理先進單位”揭牌儀式在我公司舉行。南京市總工會副主席符廣洲及南京市、江寧區及江寧開發區總工會領導出席此次授牌儀式。
符廣洲副主席首先代表南京市委許慧玲常委宣讀《關于全國廠務公開民主管理工作先進單位的決定》。符廣洲副主席說:“許常委很忙,特委托我代表她和市總工會來頒發這個獎牌,祝賀菲尼克斯榮獲全國廠務公開民主管理工作先進單位殊榮,是江蘇唯一獲此殊榮的外資企業,這既是咱們菲尼克斯干部員工的驕傲,也是我們在座工會系統的驕傲,可賀可喜!你們菲尼克斯人多少年來堅持民主管理,把廠務公開與職代會制度作為一項重要的手段,特別是你們工會工作為全國提供了很多鮮活的經驗,我們是來學習取經的。你們以人為本,堅持和諧發展。菲尼克斯的發展是一年一個臺階,這與你們的努力是分不開的。我來菲尼克斯訪問過4次,每次都不一樣,都有新收獲,衷心希望菲尼克斯在未來各個方面取得更大的成績,也希望公司一如既往地關心員工,真正將員工與企業的發展結合起來,我們市區兩級工會也將一如既往支持菲尼克斯的工作!接著,江寧區總工會劉春寶副主席說,菲尼克斯不僅僅在福利方面關心員工,還為員工展示才華等方面提供很好的平臺,希望菲尼克斯以后要繼續成為開發區乃至全市、區企業的樣板。”
隨后,中國公司總裁顧建黨代表中國公司副董事長李慕松教授和員工對各級工作的支持表示感謝!顧總說:“十幾年以來,菲尼克斯真正以人為本,一步一個腳印,始終將員工、企業與社會的發展有機結合在一起,這是菲尼克斯一貫的信念和責任。在新的階段,我們要創造讓所有員工有尊嚴、有未來、有發展,這不僅僅是企業的責任,我們更認為這是我們的社會責任,而且要以此作為推動企業發展的重要力量,促進企業可持續發展。當然,我們認為和諧社會不僅僅是政府的責任,更是企業的責任,我們會努力做一個讓政府和員工放心的企業。這次‘全國廠務公開民主管理先進單位’稱號是榮譽,更是我們的責任。
中國公司副董事長李慕松教授補充說:“我們十幾年的成長發展離不開政府的關心和指導,我們的快速發展,尤其是近3年以來主要在顧總領導下的快速發展,不僅得益于公司的戰略,也得益于政府的政策支持。顧總在08年金融危機推出的寒冬戰略,其中前兩條就是關注我們的員工,真正讓員工與企業共成長。我們一直認為自己在外商企業的平臺上,一樣可以為國家作出自己的貢獻。”
據悉,菲尼克斯電氣中國公司榮獲“全國廠務公開民主管理工作先進單位”稱號,是江寧區唯一獲此殊榮的企業,也是南京市兩家獲此殊榮的單位之一(江蘇省共20家企業獲此殊榮)。出席授牌儀式的還有中國公司ED/HR&ADM總經理馬如明先生、ED/HR&ADM副總經理朱志敏先生、高級顧問羅祥興先生、黨支部書記鄒志賢同志等。
因要事未能蒞臨公司親自授牌,就在此報道發稿前,南京市許慧玲常委特別致電中國公司副董事長李慕松教授,祝賀中國公司獲此殊榮,并感謝菲尼克斯為國爭光!