來源:中國經營報
一篇悼文
死因尚末明朗,一篇宣稱來自“中興老同事紀念老員工華為張立國所寫的悼文及郵件”開始在網上流傳開來。
悼文主題為《悼念張立國君》,收件人為:“中興通訊研發體系有線研究院網管平臺中心傳輸網管開發部”(應為郵件群發地址名稱),發自3月7日晚10點多。
郵件寫道:“張立國君,曾經為部門同事,其2005年3月被招入部門,編入DB科,從事ICAN項目,曾擔任部門宣傳委員,熱愛攝影寫作,志趣廣泛……為人較為敏感,偶爾有些情緒化,獲得過部門愛崗敬業模范榮譽,在DB方面做出過不少成績, 特別是在對文件數據庫的封裝方面績效突出。但終在2006年9月因個人原因(提出回老家工作,計劃生育小孩)執意離職……”
悼文還顯示,張立國離開中興一年多后,于2007年9月7日曾給該部門部長及其老科長馬潤宏寫過一封電子郵件,談及他懷念中興及其精神和企業文化,希望重新回去。但當時該部門已經超編,且公司下半年已凍結人事編制,故答復其“等待后續機會”。對于張立國的死,該悼文認為:“其本可以在2008年回歸部門,但卻被非和諧的氛圍和自身的剛烈給斷送了?!?/FONT>
此悼文一出,網上議論聲再起。眾所周知,華為和中興向來被視為同城競技的對手,此文是真是假,自然是有人唏噓,有人懷疑。
記者按圖索驥,聯系到中興該部門有關人士,經證實確有其信。既然悼文成立,那么另一個疑問又產生了——根據悼文所說,“為人較為敏感,偶爾有些情緒化”、“情緒長期基本穩定”等,是否意味著張立國的精神疾病早就患有或者在中興時才患上?如果是,那么對華為的質疑就不能成立。
記者從華為內部的一位人士處得到了另一種說法:張立國本身患有精神病,以前曾在中興做過研發工作,但由于精神問題,被中興解聘。后來到華為面試,因華為當時正大范圍擴招,要求不那么嚴格,把他招了進來。
據了解,張立國在臨死前幾天,就已經表現出種種精神錯亂的跡象:他曾到公安局報案,臆想有人要謀殺他。華為也意識到了他的精神問題,所以還派了兩個人跟著他,但他還是在中午吃飯時,趁人不注意,從三樓跳了下來。
一時間,張立國的形象和經歷,仿佛越來越清晰,卻也越來越復雜起來了。